Comprendre la formation
Contexte institutionnel et social
Réforme des diplômes
Enjeux de la formation
Le cadre de l’UC d’adaptation
Planifier la formation
Définir L’UC d’Adaptation
Construire l’architecture
Organisation de l’équipe pédagogique
Dossier d’habilitation
Programmer la formation
Organiser les contenus
Organiser la certification
Les incontournables
Animer la formation
L’appropriation
Séquences de formation
Tests de sélection et positionnement
Bibliothèque
Boîte à outils du coordonnateur
Boîte à outils du référent thématique
Boîte à outils de l’entreprise
Boîte à outils du référent en entreprise
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Annexes
Planifier la formation
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Planifier la formation
Définir des objectifs à atteindre au cours d’une période donnée et les traduire en thème de travail en fonction de l’état de préparation initiale des pratiquants.